优秀提案有奖征集,是时候秀出你的诤言妙策了
  2019.03.21 22:04  阅读次数:13396
  我们都希望自己每天工作的单位越来越好。想为单位的发展秀出你的诤言妙策?集体协商、民主管理提案征集活动来了。

  在三个项目的征集中,获得优秀征文、提案奖励将500元! 我们为你构筑发声平台,期待关于企业发展的最强音。

  无论是微小的细节,还是宏远的未来,你的提案可能惠及单位每位职工。有想法的你,快来参与吧!

集体协商、民主管理提案征集

  活动目的

  推动职工集体协商工作创新发展、增强职工代表大会提案的质量、提高职工参与民主管理的积极性。

  主办单位

  市协调劳动关系三方委员会、市厂务公开民主管理协调小组

  征集项目

  1.企业行政负责人谈集体协商征文活动

  2.企业职工谈集体协商征文活动

  3.企事业单位职工代表大会优秀提案征集活动

  集体协商主题征文要求

  企业行政负责人和企业职工谈集体协商征文活动要求:

  1.紧扣主题,形式不限,题目自拟,字数3000以内。

  2.从企业行政负责人或企业职工角度记录、讲述、畅谈关于集体协商工作的感想、体会与思考。

  3.征文截止日期为6月30日。

  4.作品须标明作者姓名、单位、职务、联系方式,作品须为作者原创。

  优秀提案征集要求

  企事业单位职工代表大会优秀提案征集活动要求:

  1.提案应是2018年度提交本单位职工代表大会立案并实施的提案。

  2.提案要有具体提案人、附议人,有详细的提案名称。

  3.提案主题明确,内容详实。主要围绕着单位改革发展、生产经营、提升管理水平、改进管理机制、加强党风廉政建设,以及加强职工队伍建设、劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等涉及职工切身利益的项目为内容。

  4.议案须是有关单位改革、发展、建设,对单位全局工作影响较大的意见和建议。

  举个例子

  高速项目部关于公司加大人员储备和培养的提案

  在现今日益规范、严格的项目管理背景下,伴随近几年公司业务规模的迅猛发展,迫切要求企业主动地、进一步地加大技术人才培养和储备。基层项目部普遍采用实名制上岗、利用互联网录入资料、“四库一平台”等信息化手段的监督管理模式,要求基层项目部的专业技术人员具备更高水平的综合管理能力。符合要求的试验、物资设备、财务等诸多岗位面临人员缺失。但专业技术人才的培养过程不会一蹴而就,需要系统化、持续性的积累和沉淀。

  建议:

  1、对接收应届毕业生的专业构成进行调整,扩大对试验、物资设备、财务专业的接收比例;

  2、建议公司机关增加对试验、物资设备、财务专业人员的集中专项培训或业务交流会,也可按照片区划分就近组织;

  3、鼓励基层项目部重视网校教学培训的方式,集中、定期组织专业技术人员参加,营造重视学习,关怀员工的良好氛围。

  上面这个提案,从实际出发,问题清晰明朗,方案具体可行。既体现了主人翁精神,又能受到企业欢迎和相关部门的合作,非常符合优秀提案标准!获奖的概率相当高哦。

  活动时间及报送方式

  征文时间:即日起至6月30日

  提案征集时间:即日起至6月3日

  报送方式:请通过单位工会统一报送上级工会

  报送邮箱:whghlxzx@wh.shandong.cn

  联系方式:市总工会劳动关系协调中心  5286557

  评奖安排

  集体协商主题征文:

  市协调劳动关系三方委员会7月份对征文进行评审,评选出50篇优秀征文通报表扬并给予500元奖金奖励。

  优秀提案征集:

  市厂务公开民主管理协调小组将组织专家团评审,评选出50份提案进行通报表扬并给予500元奖金奖励。

  请查看威海市总工会官方网站【通知公告】栏下载相关通知。
(来源:威海市总工会)
  编辑:吴阳
网友评论
打开Hi威海客户端,查看更多评论。

Hi威海 乐享其中

立即打开